Management

[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern" css_animation=""][vc_column][vc_column_text]Depuis que j’ai créé mon entreprise il y a 3 ans j’ai vu défiler des dizaines et des dizaines de personnes qui m’ont parlé du stress : avec leurs équipes, leurs chefs, le changement de poste, la recherche d’emploi,...

Bien souvent, des conflits peuvent éclater entre collègues. Il convient de savoir reprendre le contrôle dans ces situations où les émotions peuvent facilement prendre le dessus, au détriment de la productivité et de l’efficacité.

Le propre d’un conflit, c’est qu’il génère des tensions. Comment gérer ces situations délicates sans fragiliser les relations entre collègues ?

Reçoit gratuitement ton guide :
Les 4 pièges à éviter quand on cherche un job !

 
Je télécharge mon guide